Coordinatore Acquisti
Posizioni assegnate
Pubblicazione: 29 Luglio 2024
Ultimo aggiornamento: 12 Febbraio 2026
Job Description
Job profile - H
Coordinatore AcquistiLivello organizzativo
CoordinatoreNumero di posizioni aperte
2Attività
- Provvedere alla definizione delle politiche di approvvigionamento di beni, servizi e lavori
- Provvedere alla gestione delle convenzioni con le stazioni appaltanti esterne
- Gestire la pianificazione delle esigenze di acquisto e collaborare alla predisposizione del Programma Triennale degli acquisti di beni e servizi, nonché il reporting ai diversi stakeholder interni
- Provvedere all’attuazione delle procedure di approvvigionamento della Società e per conto terzi
- Assumere il ruolo di Responsabile Unico di Progetto (RUP)
- Curare le proposte sulle modalità di espletamento delle procedure
- Monitorare la compliance normativa delle procedure di approvvigionamento
Requisiti Obbligatori di Ammissione
Si rimanda al par. 5 dell’«Avviso pubblico per la selezione di n. 16 posizioni non dirigenziali di livello “Coordinatore” con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato»
Requisiti Obbligatori Speciali
Ulteriori Requisiti Fondamentali
- Esperienza di 5 anni nella gestione del procurement in ambito ICT, di cui almeno 2 in ruoli di responsabilità/coordinamento
- Possesso di almeno 3 anni di esperienza professionale maturata nello svolgimento di attività inerenti all'affidamento e/o all'esecuzione di contratti pubblici in ambito ICT alle dipendenze di stazioni appaltanti o nell’esercizio di un’attività di lavoro autonomo, subordinato o di consulenza in favore di imprese del settore
- Possesso di certificazioni relative a corsi di formazione/specializzazione e/o master attinenti con la mission e le attività del job profile
Criteri di valutazione
| Criterio di Valutazione | Punteggio Massimo |
|---|---|
| Competenze e conoscenze funzionali alla gestione di tutte le fasi del processo di acquisto | 30 pt |
| Competenze nella gestione di convezioni con stazioni appaltanti esterne per l’acquisto di beni e servizi | 20 pt |
| Conoscenza del Codice degli appalti pubblici, delle linee Guida ANAC e dei principali orientamenti giurisprudenziali | 20 pt |
| Esperienze nel procurement in contesti pubblici focalizzati su Welfare e/o Statistica e/o lavoro e Politiche sociali e/o, in generale, negli ambiti presidiati dai soggetti pubblici previsti dalla legge istitutiva della 3-I | 15 pt |
| Capacità organizzative, gestionali e di pianificazione | 15 pt |
| Capacità di problem solving | |
| Capacità di orientamento al servizio e al risultato | |
| TOTALE | 100 pt |
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